FAMILIA
  • Etusivu
  • Home
  • TOIMINTAA JA TUKEA
    • Vertaisryhmät
    • Vanhempainvalmennus
    • Neuvonta ja tuki
    • Eri polut - hanke
    • Tapahtumat
    • Vapaaehtoistoiminta
    • Kokemusasiantuntijat
    • Kerhot ja työpajat
    • Tuetut lomat ja leirit
    • Belingual -kielikerhot >
      • Kielikerhot
    • Munduo - kahden kulttuurin nuorille
  • ACTIVITIES AND SUPPORT
    • Peer Groups
    • Duo Family Training
    • Advice and support
    • Your Language Counts! Project
    • Different Paths - project
    • Events
    • Volunteering
    • Experts by Experience
    • Clubs and workshops
    • Subsidised vacations and camps
    • Belingual Language Clubs >
      • Clubs
    • Munduo - For Intercultural Youth
  • TIETOA
    • Tietoa kahden kulttuurin perheistä >
      • Kahden kulttuurin perheet Suomessa
    • Uutiskirjeet
    • Blogi
    • Vaikuttamistyö >
      • Kahden kulttuurin parien ja perheiden kokema rasismi ja syrjintä Suomessa 2025
      • Kahden kulttuurin perheiden hyvinvoinnin heikennykset
      • Kaksois- ja monikansalaisuus Suomessa
      • Kuntavaaliteesit 2025
      • Aluevaaliteesit 2025
      • Perhevapaat kahden kulttuurin perheissä
      • Oman äidinkielen opetus
      • Antirasistinen vaikuttamistyö
      • Hallitusohjelmatavoitteet 2023-2027
    • Suomi+ podcast
    • Nettikurssit ja oppaat >
      • Kuinka puhua rasismista ja syrjinnästä -opas
    • Kokonainen minä lastenkirja
    • Ammattilaisille
    • Rinnallasi-materiaalipankki
    • Puolison polku - työllistyminen, kotoutuminen ja hyvinvointi
    • Menneet hankkeet
  • INFORMATION
    • Intercultural families in Finland
    • Newsletter
    • Blog >
      • Familia: 35 years
    • Advocacy >
      • Racism and Discrimination Experienced by Intercultural Couples and Families in Finland 2025
      • Weakening the Wellbeing of Intercultal Families
      • Dual and Multiple Citizenships in Finland
      • Municipal elections 2025 objectives
      • County elections 2025 objectives
      • Family leave in intercultural families
      • Mother tongue instruction
      • Anti-racism Advocacy
      • Government program objectives
    • Suomi+ podcast
    • Online courses and guides >
      • Tools for Speaking about Racism and Discrimination Guide
    • Kokonainen minä children's book
    • Professionals
    • Past Projects
  • SUOMEN KIELI
  • FINNISH LANGUAGE
  • JOIN US
    • Become a member
    • Open Positions
    • Internship & Work Try-Out
  • FAMILIA
    • Contact information
    • Privacy notice
    • Accessibility statement
  • TULE MUKAAN
    • Liity jäseneksi
    • Avoimet työpaikat
    • Tule harjoitteluun & työkokeiluun
  • FAMILIA
    • Yhteystiedot
    • Rekisteriseloste
    • Saavutettavuusseloste

Blog

Vertaistuki turvallisena yhteisönä kahden kulttuurin nuorille

17/3/2026

0 Comments

 
Picture
​Rasisminvastaisen viikon alkaessa MunDuo-hankkeen nuorisotoiminnan suunnittelija Mariam pohtii yhteisön, identiteetin ja turvallisten tilojen merkitystä kahden kulttuurin nuorille Suomessa. Nuorten parissa tekemänsä työn ja omien kokemustensa pohjalta hän tarkastelee sitä, miten vertaistuki voi auttaa nuoria rakentamaan kuuluvuuden tunnetta yhteiskunnassa, jossa heidät nähdään usein ulkopuolisina. 

Lue Mariamin pohdintoja siitä, miksi turvallisten yhteisöjen luominen kahden kulttuurin nuorille on tärkeää. 
​Tällä viikolla 16.–22.3. vietetään rasisminvastaista viikkoa. Tänä vuonna kampanjan teemana on turvallisuus ja se, miten luomme kaikille turvallisempia yhteisöjä. Teema on ajankohtainen, sillä viime viikolla julkaistun Nuorisobarometrin mukaan yli puolet etniseen vähemmistöön kuuluvista 15–29-vuotiaista kertoo kokevansa syrjintää taustaansa liittyen. Samalla kaikkien nuorten turvattomuutta ovat lisänneet yhteiskunnassa vallitsevat arvot ja asenteet. 
Työskentelen Familian MunDuo-hankkeessa, joka on suunnattu 13–25-vuotiaille kahden kulttuurin nuorille. Hankkeen tavoitteena on vahvistaa kahden kulttuurin nuorten identiteettiä, hyvinvointia ja kasvua vertaistoiminnan avulla sekä nostaa esiin nuorten ääntä ja kokemuksia. Vertaistoiminnassamme korostuu yhä vahvemmin tarve luoda kahden kulttuurin nuorille oma yhteisö ja turvallisempi tila. Yhteisön merkitys kasvaa erityisesti silloin, kun ympäröivä yhteiskunta viestii nuorille toistuvasti, etteivät he täysin kuulu tänne. ​
Picture
​Kohtaamani kahden kulttuurin nuoret kuvaavat usein olevansa maahanmuuttajataustaisia, toisen polven maahanmuuttajia tai ulkomaalaistaustaisia.

Näiden termien omaksuminen kertoo paljon siitä, millaisena suomalaisuus edelleen nähdään ja miten BIPOC*-nuorista Suomessa puhutaan. Vaikka Suomessa on ollut aina rodullista moninaisuutta, esimerkiksi saamelaisia, romaneja ja tataareja, ja tämän päivän Suomi on yhä moninaisempi, elää edelleen sitkeä käsitys siitä, että suomalaisuus on valkoista.

​Kun suomalaisuuden raja piirretään ulkonäön tai taustan mukaan, moni jää automaattisesti sen ulkopuolelle. 
​Toisaalta on tunnustettava se, että ottamalla termejä takaisin omakseen ja tekemällä erontekoa muihin, voivat nuoret määritellä itseään ja rakentaa yhteisöllisyyttä. Usein nuorten kanssa työskentelevät ammattilaiset nostavat esiin huolena sen, että nuoret viittaavat itseensä esimerkiksi “mamuina” ja näin heidän ajatellaan vahvistavan vastakkainasettelua. Kuitenkin yhteiskunnan jatkuvasti viestiessä nuorelle, ettei hän ole “tarpeeksi suomalainen”, voi oma määrittely olla myös sopeutumista siihen odotukseen, eikä kyse ole enää pelkästä identiteettivalinnasta. 
​Nuoruudessa tarve kuulua johonkin on valtava. Kun nuoren kuuluvuutta jatkuvasti kyseenalaistetaan, löytyy hyväksyntä ja oma yhteisö toivottavasti muualta. Itse kahden kulttuurin välissä 2000-luvun alun helsinkiläisissä lähiöissä kasvaneena yritin pitkään sulautua joukkoon keinolla millä hyvänsä.

​Silloin oman kahden kulttuurin taustan korostaminen tai yhteisöllisyyden löytäminen sen kautta ei tuntunut edes vaihtoehdolta.  
Picture
​MunDuo-hankkeessa pyrimme vastaamaan tähän kuulumisen tarpeeseen vertaistoiminnalla ja luomalla kahden kulttuurin nuorille turvallisia yhteisöjä. Ajattelen usein työssäni nuorempaa versiota itsestäni, joka koki ulkopuolisuutta ja häpeää taustastaan. Eheän identiteetin muodostaminen aikuisiällä on vaatinut ennen kaikkea vertaisten löytämistä ja oman näköisen yhteisön rakentamista. Haluammekin MunDuossa tarjota tilan, jossa pääsee pohtimaan omaa identiteettiään. Samalla haluamme rakentaa yhteisön, jossa voi olla oma itsensä kaikkine puolineen ja tulla ymmärretyksi ilman, että kokemuksia tarvitsee jatkuvasti selittää muille. 
Rasisminvastaisella viikolla haluan nostaa esiin ennen kaikkea sen, että kaikilla nuorilla tulisi olla mahdollisuus kasvaa Suomessa turvassa ilman, että heidän kuuluvuuttaan jatkuvasti kyseenalaistetaan. Me kaikki voimme omassa arjessamme vahvistaa nuorten kuuluvuutta näkemällä heidät ennen kaikkea yksilöinä, antamalla tilaa erilaisille identiteeteille ja tunnistamalla nuorten vahvuudet. Antirasismissa keskeisintä kuitenkin on katseen kääntäminen itseen: millaisia oletuksia teen muista ja keitä rajaan “meidän” ulkopuolelle? Suomalaisuuden kuvaa on laajennettava, ja työtä sen eteen on tehtävä myös rasisminvastaisen viikon ulkopuolella.  
*BIPOC-termi tulee englanninkielisestä termistä Black, Indigenous and People of Color. Tälle termille ei ole tällä hetkellä laajasti käytettyä suomennosta. Termillä viitataan ihmisiin, jotka mielletään erilaisten ominaisuuksien (esimerkiksi nimi, ihonväri tai uskonto) vuoksi muiksi kuin valkoisiksi ihmisiksi.  

Lähde: Oikeusministeriö (2026). yhdenvertaisuus.fi/sanasto ​

Kirjoittaja: Mariam marei, Nuorisotominnan suunnittelija Munduo hankE

0 Comments



Leave a Reply.

    blogi - blog

    ​Ajatuksia ja kokemuksia elämästä kahden kulttuurin keskellä.

    Reflections and experiences from the life of intercultural families.

    kategoriat

    All
    2018
    2019
    2020
    2021
    2022
    2023
    2024
    Antirasismi
    Avioliitto
    Belingual
    English
    Isovanhemmuus
    Kahden Kulttuurin Lapsi
    Kahden Kulttuurin Liitot
    Kahden Kulttuurin Suomalaiset
    Kaksikielisyys
    Kotoutuminen
    Kulttuuri Ja Tavat
    Maahanmuutto
    Mielenterveys
    Parisuhde
    Poliittinen
    Representaatio
    Ristiriidat
    Sukulaiset
    Työllistyminen
    Vanhemmuus
    Vapaaehtoisuus

    osallistu

    Toivotamme sinut lämpimästi tervetulleeksi osallistumaan blogiyhteisöömme: lue, kommentoi ja kirjoita!

    Kirjoittajina voivat toimia kaikki kahden kulttuurin arkea elävät ja aiheesta kiinnostuneet. Kynnystä kirjoittamiselle ei tule nostaa liian korkealle ja kirjoittaa voi joko omalla nimellä tai nimimerkillä. ​

    Blogissa esitetyt näkökannat ja mielipiteet ovat kirjoittajien omia, eivätkä edusta Familian kantaa.

    ​Kahden kulttuurin arki on itsessään kiinnostavaa ja siitä kirjoittaminen voi avata myös itselle uusia näkökulmia!

    ​Blogikirjoituksia voi tarjota sähköpostitse (info@ familiary.fi)  tai yhteydenottolomakkeen kautta. Lopullisen valinnan julkaistavista jutuista tekee Familian henkilökunta. 
    ​Tervetuloa mukaan!

    participate!

    We warmly welcome you to participate in our blog community: read, comment, and write!

    Anyone who lives and works in the world of intercultural families and is interested in the topic is welcome to contribute. The threshold for writing should not be too high, and you can write either under your own name or under a pseudonym. 


    Keep in mind that the views and opinions expressed in the blog are those of the authors and do not represent the position of Familia.

    The everyday life of intercultural families is interesting and writing about it can also open new perspectives for you! Your story matters and helps to raise awareness about the opportunities and challenges within intercultural families.

    Blog contributions can be submitted by e-mail (info@ familiary.fi) or via our contact form. Final selection and edition of the stories to be published will be conducted by our staff. 
    Welcome to join us!

    RSS Feed

Toimisto / OFFICE 

Haapaniemenkatu 7-9 B,
​10. kerros / 10th floor
​00530 Helsinki
Suomi-Finland

Puhelin / PHONE

+358 44 773 8628 
​(Ma-To 10.00-14.00 | Mon-Thu 10 a.m. to 2 p.m.)

aukioloajat / Opening times

Toimistomme ovat avoinna vierailijoille. Suosittelemme kuitenkin ystävällisesti soittamaan etukäteen ja sopimaan henkilökohtaisen tapaamisen.

Our offices are open to visitors. We kindly suggest calling in advance to book an appointment and meet us in person. ​

VAT-numero / VAT-Number

​1056329-6

Familia ry logo
Familia on johtava kahden kulttuurin perheiden asiantuntija ja edunvalvoja 
​Familia is the leading expert and advocate of intercultural families
Picture
© Familia 2025
  • Etusivu
  • Home
  • TOIMINTAA JA TUKEA
    • Vertaisryhmät
    • Vanhempainvalmennus
    • Neuvonta ja tuki
    • Eri polut - hanke
    • Tapahtumat
    • Vapaaehtoistoiminta
    • Kokemusasiantuntijat
    • Kerhot ja työpajat
    • Tuetut lomat ja leirit
    • Belingual -kielikerhot >
      • Kielikerhot
    • Munduo - kahden kulttuurin nuorille
  • ACTIVITIES AND SUPPORT
    • Peer Groups
    • Duo Family Training
    • Advice and support
    • Your Language Counts! Project
    • Different Paths - project
    • Events
    • Volunteering
    • Experts by Experience
    • Clubs and workshops
    • Subsidised vacations and camps
    • Belingual Language Clubs >
      • Clubs
    • Munduo - For Intercultural Youth
  • TIETOA
    • Tietoa kahden kulttuurin perheistä >
      • Kahden kulttuurin perheet Suomessa
    • Uutiskirjeet
    • Blogi
    • Vaikuttamistyö >
      • Kahden kulttuurin parien ja perheiden kokema rasismi ja syrjintä Suomessa 2025
      • Kahden kulttuurin perheiden hyvinvoinnin heikennykset
      • Kaksois- ja monikansalaisuus Suomessa
      • Kuntavaaliteesit 2025
      • Aluevaaliteesit 2025
      • Perhevapaat kahden kulttuurin perheissä
      • Oman äidinkielen opetus
      • Antirasistinen vaikuttamistyö
      • Hallitusohjelmatavoitteet 2023-2027
    • Suomi+ podcast
    • Nettikurssit ja oppaat >
      • Kuinka puhua rasismista ja syrjinnästä -opas
    • Kokonainen minä lastenkirja
    • Ammattilaisille
    • Rinnallasi-materiaalipankki
    • Puolison polku - työllistyminen, kotoutuminen ja hyvinvointi
    • Menneet hankkeet
  • INFORMATION
    • Intercultural families in Finland
    • Newsletter
    • Blog >
      • Familia: 35 years
    • Advocacy >
      • Racism and Discrimination Experienced by Intercultural Couples and Families in Finland 2025
      • Weakening the Wellbeing of Intercultal Families
      • Dual and Multiple Citizenships in Finland
      • Municipal elections 2025 objectives
      • County elections 2025 objectives
      • Family leave in intercultural families
      • Mother tongue instruction
      • Anti-racism Advocacy
      • Government program objectives
    • Suomi+ podcast
    • Online courses and guides >
      • Tools for Speaking about Racism and Discrimination Guide
    • Kokonainen minä children's book
    • Professionals
    • Past Projects
  • SUOMEN KIELI
  • FINNISH LANGUAGE
  • JOIN US
    • Become a member
    • Open Positions
    • Internship & Work Try-Out
  • FAMILIA
    • Contact information
    • Privacy notice
    • Accessibility statement
  • TULE MUKAAN
    • Liity jäseneksi
    • Avoimet työpaikat
    • Tule harjoitteluun & työkokeiluun
  • FAMILIA
    • Yhteystiedot
    • Rekisteriseloste
    • Saavutettavuusseloste