FAMILIA
  • Etusivu
  • Home
  • TOIMINTAA JA TUKEA
    • VERTAISTOIMINTA >
      • Vertaisryhmät
      • Duo vanhempainvalmennus
    • Neuvonta ja tuki
    • Tapahtumat
    • Kerhot ja työpajat
    • BElingual -hanke
    • Munduo - kahden kulttuurin nuorille
    • Kokemusasiantuntijat
    • Leiritoiminta
    • Tuetut lomat
  • ACTIVITIES AND SUPPORT
    • Peer Support >
      • Peer Groups
      • Duo Family Training
    • Advice and support
    • Events
    • Clubs and workshops
    • BElingual -project
    • Munduo - For Intercultural Youth
    • Experts by Experience
    • Subsidised vacation
    • Weekend Camps
  • TIETOA
    • Uutiskirjeet
    • Blogi
    • Familia 35 v
    • Vaikuttamistyö >
      • Hallitusohjelmatavoitteet
      • Oman äidinkielen opetus
      • Antirasistinen vaikuttamistyö
      • Mitä kaksikielisyys merkitsee sinulle
    • Nettikurssit ja oppaat
    • Kuinka puhua rasismista ja syrjinnästä -opas
    • Rinnallasi-materiaalipankki
    • Puolison polku - työllistyminen, kotoutuminen ja hyvinvointi
    • Tietoa kahden kulttuurin perheistä
    • Ammattilaisille
  • INFORMATION
    • Newsletter
    • Blog
    • Familia: 35 years
    • Advocacy >
      • Government program objectives
      • Mother tongue instruction
    • Online courses and guides
    • Tools for Speaking about Racism and Discrimination Guide
    • Partner's Path Project >
      • Path ambassadors
      • Challenges and solutions >
        • A to Z for intercultural couples
        • Anatomy of a CV
        • Why is a finnish partner a strength?
        • Fluent finnish required
      • Partner's path information and results
    • Professionals
  • JOIN US
    • Become a member
    • Volunteering
    • Internship & Work Try-Out
    • Open Positions
  • TULE MUKAAN
    • Liity jäseneksi
    • Tule vapaaehtoiseksi
    • Tule harjoitteluun tai työkokeiluun
    • Avoimet työpaikat
  • SUOMEN KIELI
  • FINNISH LANGUAGE
  • ABOUT US
    • Contact information
    • Projects
    • Privacy notice
  • TIETOA MEISTÄ
    • Yhteystiedot
    • Hankkeet
    • Rekisteriseloste

AVOIMET TYÖPAIKAT

Familian toiminnassa keskeisiä voimavaroja ovat hyvinvoiva henkilöstö, osaamisen ylläpitäminen ja kehittäminen, johtamisen ja esimiestyön laatu sekä toimivat organisaation rakenteet. Lisäksi toiminnan tavoitteiden ja resurssien on oltava tasapainossa.
  • Asiakirjat
  • Turvallisemman tilan ohjeistuksemme

avoimet työpaikat

Ei avoimia paikkoja tällä hetkellä. 

AVOIMET PALKKATUKIPAIKAT 

Seuraava(t) avoin(t) toimi(t) edellyttää (edellyttävät) olla oikeus palkkatukeen.
Varmista ennen hakemuksen jättämistä, että täytät vaatimukset. Valitettavasti emme voi ottaa hakemuksia huomioon ilman tätä tietoa.

ETSIMME TOIMISTOSIHTEERIÄ!
 
Haemme toimistosihteeriä vuoden osa-aikaiseen työsuhteeseen (65 % työaika). Toimistosihteerinä tehtäviisi kuuluu suomen kielen kurssiemme rekisteröitymisistä, markkinoinnista ja viestinnästä huolehtiminen, asiakaspalvelu, laskujen luominen ja lähettäminen sekä tapahtumien järjestäminen ja niihin liittyvä viestintä sekä jäsenasioista huolehtiminen.

Tarjoamme sinulle merkityksellistä työtä kahden kulttuurin perheiden hyvinvointia edistävässä järjestössä, mahdollisuuden päästä vaikuttaa Familian toimintaan ja luomaan uutta sekä rennon työyhteisön ja joustavan työn, jossa on mahdollisuus jättää oma jälki yhdistykseemme. Työkieliämme ovat suomi ja englanti. Työ ei vaadi sujuvaa suomen kieltä.
 
Viikoittainen työaika on noin 24 tuntia. Työ sisältää ajoittaisia ilta- ja viikonloppu töitä sekä matkustamista. Noudatamme sosiaalialan järjestöjen TES:ta. Tehtävä sijoittuu vaativuusluokkaan neljä.
 
Huom! tehtäviin hakevilla tulle olla oikeus 100 %:n palkkatukeen. Tarkistathan oikeutesi palkkatukeen te-toimistosta ennen kuin haet tehtävää ja muista mainita, että työnantaja on yhdistys. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Toivomme, että valittu henkilö voi aloittaa tehtävässä mahdollisimman pian.
 
Familia arvostaa yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri sukupuolta olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia. Valinnassa voidaan toteuttaa positiivista erityiskohtelua monipuolisen henkilöstörakenteen edistämiseksi.
 
Lisätietoja tehtävästä antaa puhelimitse toiminnanjohtaja Elina Helmanen 050 4335411. Haku päättyy keskiviikkona to 15.6.23, mutta katsomme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.
 
Lähetä vapaamuotoinen hakemus ja ansioluettelosi yhtenä pdf-tiedostona osoitteeseen elina.helmanen@familiary.fi otsikolla toimistosihteeri.

Jos et tiedä, mitä palkkatuki on, pyydämme sinua ottamaan yhteyttä Kuntakokeilun/TE-toimiston neuvojaan ja/tai lukemaan TE-toimiston verkkosivuja.
Harjoittelupaikoistamme voit lukea lisää täältä.

Picture
Olemme osa romanityönantajien ryhmää, jonka tavoitteena on torjua romaniopiskelijoiden ja -opiskelijoiden syrjintää työmarkkinoilla. Hanke tarjoaa työnhakupalveluja, jotka auttavat löytämään sopivia työpaikkoja.

Lue lisää tästä hankkeesta täältä.

Toimisto / OFFICE 

Lintulahdenkatu 10, 7. kerros / 7th Floor
​00500 Helsinki
Suomi-Finland

Puhelin / PHONE

+358 (0) 44 773 8628 (Ma-To 9-15 | Mon-Fri 9 a.m. to 3 p.m.)

aukioloajat / Opening times

Toimistomme ovat avoinna vierailijoille. Suosittelemme kuitenkin ystävällisesti soittamaan etukäteen ja sopimaan henkilökohtaisen tapaamisen.

Our offices are open to visitors. We kindly suggest calling in advance to book an appointment and meet us in person. ​

VAT-numero / VAT-Number

​1056329-6

Picture
Familia ry logo
Familia on johtava kahden kulttuurin perheiden asiantuntija ja edunvalvoja 
​Familia is the leading expert and advocate of intercultural families
Veikkaus logo
© Familia 2023
  • Etusivu
  • Home
  • TOIMINTAA JA TUKEA
    • VERTAISTOIMINTA >
      • Vertaisryhmät
      • Duo vanhempainvalmennus
    • Neuvonta ja tuki
    • Tapahtumat
    • Kerhot ja työpajat
    • BElingual -hanke
    • Munduo - kahden kulttuurin nuorille
    • Kokemusasiantuntijat
    • Leiritoiminta
    • Tuetut lomat
  • ACTIVITIES AND SUPPORT
    • Peer Support >
      • Peer Groups
      • Duo Family Training
    • Advice and support
    • Events
    • Clubs and workshops
    • BElingual -project
    • Munduo - For Intercultural Youth
    • Experts by Experience
    • Subsidised vacation
    • Weekend Camps
  • TIETOA
    • Uutiskirjeet
    • Blogi
    • Familia 35 v
    • Vaikuttamistyö >
      • Hallitusohjelmatavoitteet
      • Oman äidinkielen opetus
      • Antirasistinen vaikuttamistyö
      • Mitä kaksikielisyys merkitsee sinulle
    • Nettikurssit ja oppaat
    • Kuinka puhua rasismista ja syrjinnästä -opas
    • Rinnallasi-materiaalipankki
    • Puolison polku - työllistyminen, kotoutuminen ja hyvinvointi
    • Tietoa kahden kulttuurin perheistä
    • Ammattilaisille
  • INFORMATION
    • Newsletter
    • Blog
    • Familia: 35 years
    • Advocacy >
      • Government program objectives
      • Mother tongue instruction
    • Online courses and guides
    • Tools for Speaking about Racism and Discrimination Guide
    • Partner's Path Project >
      • Path ambassadors
      • Challenges and solutions >
        • A to Z for intercultural couples
        • Anatomy of a CV
        • Why is a finnish partner a strength?
        • Fluent finnish required
      • Partner's path information and results
    • Professionals
  • JOIN US
    • Become a member
    • Volunteering
    • Internship & Work Try-Out
    • Open Positions
  • TULE MUKAAN
    • Liity jäseneksi
    • Tule vapaaehtoiseksi
    • Tule harjoitteluun tai työkokeiluun
    • Avoimet työpaikat
  • SUOMEN KIELI
  • FINNISH LANGUAGE
  • ABOUT US
    • Contact information
    • Projects
    • Privacy notice
  • TIETOA MEISTÄ
    • Yhteystiedot
    • Hankkeet
    • Rekisteriseloste